Hinweis: Monitors ist als Teil des Pro-Add-ons verfügbar.
Monitors definieren, welche Gespräche überprüft werden. Sie legen die Kriterien fest, wählen den Prüfer aus und hängen eine Bewertungsbogen an, um die Qualität zu bewerten. Sobald aktiv, laufen Monitors automatisch und zeigen passende Gespräche zur Bearbeitung für Ihr Team an.
Sie benötigen mindestens einen Bewertungsbogen, um das Beste aus einem Monitor herauszuholen. Siehe Erstellen und Konfigurieren von Bewertungsbögen, falls Sie noch keinen eingerichtet haben.
Um auf Monitors zuzugreifen, gehen Sie zu Fin AI Agent > Analyze > Monitors. Klicken Sie auf + Monitor, um zu starten. Wählen Sie eine der Vorlagen oder beginnen Sie von Grund auf.
Tipp: Sie können während der Einrichtung einen Bewertungsbogen an einen Monitor anhängen. Es spart Zeit, wenn Sie vor der Erstellung Ihres ersten Monitors mindestens einen Bewertungsbogen bereit haben.
Erforderliche Berechtigungen
Berechtigungen für Monitors befinden sich in einem neuen Evaluations-Abschnitt unter Einstellungen > Workspace > Teammates > Evaluations, getrennt von Berichten sowie Fin AI Agent- und Automatisierungseinstellungen.
Berechtigung | Was sie erlaubt | Wer sie benötigt |
Kann auf Bewertungen anderer teammates zugreifen | Kann Bewertungen anderer teammates sehen und bearbeiten. Ohne diese Berechtigung kann ein teammate nur seine eigenen Bewertungen sehen und zugewiesene Bewertungen abschließen. | Reviewer, die Gespräche anderer teammates bewerten |
Kann Bewertungsbögen und Monitors erstellen und verwalten | Erstellen, bearbeiten, duplizieren und archivieren von Monitors und Bewertungsbögen. Gewährt keinen Zugriff auf Bewertungen anderer teammates. | QA admins / leads |
Die beiden Berechtigungen sind unabhängig – ein teammate kann entweder eine, beide oder keine haben, je nachdem, ob er die Arbeit anderer teammates überprüfen, die QA-Konfiguration verwalten oder beides tun muss.
So aktivieren Sie Berechtigungen
Ein Workspace-Admin muss diese für jeden teammate aktivieren, der mit Monitors arbeitet.
Gehen Sie zu Einstellungen > Workspace > Teammates > Evaluations.
Wählen Sie den teammate aus, den Sie konfigurieren möchten.
Aktivieren Sie Kann auf Bewertungen anderer teammates zugreifen und/oder Kann Bewertungsbögen und Monitors erstellen und verwalten, je nach Bedarf.
Änderungen speichern.
Hinweis: Wenn Sie unsicher sind, welche teammates Zugriff benötigen, beginnen Sie mit QA leads oder Support-Managern, die die Monitor- und Bewertungsbogen-Konfiguration übernehmen.
Schritt 1: Bewertungsbogen anhängen
Geben Sie Ihrem Monitor einen Namen und verknüpfen Sie dann einen Bewertungsbogen mit dem Monitor, um automatisch jedes passende Gespräch anhand definierter Kriterien zu bewerten.
Sobald ausgewählt, läuft der Bewertungsbogen, sobald ein Gespräch dem Monitor hinzugefügt wird, und die Ergebnisse erscheinen im Monitor zur Berichterstattung und Überprüfung.
Wenn Sie einen Bewertungsbogen anhängen, nachdem bereits Gespräche zu einem Monitor hinzugefügt wurden, werden diese früheren Gespräche nicht rückwirkend bewertet und zeigen keine Bewertung an. Nur Gespräche, die nach dem Anhängen des Bewertungsbogens hinzugefügt werden, werden bewertet.
Tipp: Das Anhängen eines Bewertungsbogens macht einen Monitor wirklich nützlich – ohne einen werden Gespräche zwar markiert, aber nicht bewertet. Falls Sie noch keinen Bewertungsbogen erstellt haben, siehe Erstellen und Konfigurieren von Bewertungsbögen.
Reviewer auswählen
Wählen Sie einen oder mehrere teammates im Abschnitt Reviewers aus. Neu passende Gespräche werden automatisch im Round-Robin-Verfahren verteilt, um die Prüfungsbelastung ohne manuellen Aufwand auszugleichen.
Hinweis: Wenn der angehängte Bewertungsbogen Auto-review aktiviert hat, wird der Reviewer-Status als Auto-reviewed angezeigt. Diese Gespräche umgehen die manuelle Unreviewed-Warteschlange, es sei denn, die KI erkennt einen Fehler oder kann die Kriterien nicht sicher bewerten.
Schritt 2: Gespräche auswählen
Wählen Sie dann aus, welche Gespräche in diesen Monitor aufgenommen werden sollen.
Ihr Monitor kann folgende Ziele haben:
Eine Zufallsstichprobe – zum Beispiel eine wöchentliche Stichprobe von Fin-Gesprächen für die Basis-QA
Eine gezielte Auswahl basierend auf bestimmten Signalen oder Risiken – zum Beispiel alle Gespräche, bei denen ein Kunde Anzeichen finanzieller Verwundbarkeit zeigt
Sie können Gespräche eingrenzen mit:
Präzisen Filtern – Status der Lösung, Thema, CX-Score, ausgelöste Verfahren und mehr
Flag-Kriterien – natürliche Spracheingabe, die die Arten von Gesprächen beschreibt, die Sie markieren möchten. Für Hilfe beim Schreiben effektiver Kriterien siehe Wie man effektive Monitor- und Bewertungsbogen-Kriterien schreibt.
Tipp: Um einen Monitor auf ein bestimmtes Verfahren zu beschränken, klicken Sie im Abschnitt „Welche Gespräche sollen in diesen Monitor aufgenommen werden?“ auf Filter hinzufügen, wählen Sie Ausgelöste Verfahren und wählen Sie das Verfahren aus, das Sie anvisieren möchten. So können Sie QA-Prüfungen auf Gespräche konzentrieren, bei denen dieses spezifische Verfahren verwendet wurde.
Hinweis: Ein einzelnes Gespräch kann in mehreren Monitors erscheinen. Jeder Monitor läuft unabhängig, sodass ein Gespräch, das den Kriterien mehrerer Monitors entspricht, in jedem markiert wird. Ein Klick auf das Gespräch zeigt genau, warum es von diesem Monitor markiert wurde.
Überwachungsmodus wählen
Wählen Sie, wie der Monitor läuft:
Kontinuierlich: läuft fortlaufend, passt neue Gespräche beim Abschluss an und fügt sie automatisch hinzu
Einmalig: nur Nachholung, passt Gespräche aus historischen Daten an. Neue Gespräche, die nach der Einrichtung abgeschlossen werden, sind nicht enthalten
Geplant: läuft in einem wiederkehrenden täglichen oder wöchentlichen Rhythmus, sodass teammates Gespräche regelmäßig überprüfen können
Startdatum auswählen
Wählen Sie, wann der Monitor mit der Bewertung von Gesprächen beginnen soll. So können Sie QA für historische Gespräche ab einem bestimmten Zeitpunkt durchführen und gleichzeitig neue passende Gespräche ab diesem Datum kontinuierlich erfassen.
Hinweis: Beim erstmaligen Erstellen eines Monitors können Sie bis zu 90 Tage historische Gespräche nachfüllen. Ab diesem Zeitpunkt erfasst der Monitor automatisch neue passende Gespräche.
Schritt 3: Wählen Sie, wann Gespräche hinzugefügt werden
Steuern Sie, wann ein Gespräch mit dem Monitor abgeglichen wird. Dies bestimmt, wann der Monitor das Gespräch bewertet – und, falls eine Scorecard angehängt ist, wann diese ausgeführt wird.
Fin is done — Gespräche werden hinzugefügt, sobald Fin die Bearbeitung vollständig abgeschlossen hat (gelöst, eskaliert oder nachverfolgt ohne Kundenantwort)
Conversation is closed — Gespräche werden nur hinzugefügt, nachdem das Gespräch entweder von einem Teammitglied oder von Fin geschlossen wurde
Verwenden Sie diese Einstellung, um den Bewertungszeitpunkt an Ihren Workflow anzupassen – egal, ob Sie Fin sofort nach Abschluss bewerten möchten oder erst, wenn das Gespräch offiziell geschlossen ist.
Testen Sie Ihren Monitor, bevor Sie ihn aktivieren
Für Monitore, die natürliche Sprach-flag criteria verwenden, nutzen Sie das Tool Monitor testen, um Ihre Kriterien anhand realer Gespräche zu validieren, bevor Sie den Monitor erstellen oder aktualisieren. Es zeigt, welche Gespräche markiert würden, und hebt Abweichungen hervor, damit Sie die Formulierungen verfeinern und Fehlalarme oder Auslassungen reduzieren können.
Tipp: Wir empfehlen dringend, jeden Monitor mit flag criteria zu testen, bevor Sie ihn aktivieren.
Klicken Sie im Abschnitt Flag criteria auf Test ausführen oder klicken Sie auf die Schaltfläche Test oben rechts.
Beispielgespräche überprüfen
Für bestehende Monitore wird diese Liste automatisch mit kürzlich vom Monitor markierten und nicht markierten Gesprächen gefüllt. Sie können auch zusätzliche Gesprächs-URLs oder IDs einfügen, um spezielle Randfälle zu testen.
Ergebnisse überprüfen
Überprüfen Sie für jedes Gespräch das Monitor-Ergebnis (Markiert / Nicht markiert) und kennzeichnen Sie, ob es Korrekt ist. Die Bewertungsszusammenfassung zeigt Ihre Gesamtbestehensquote und hebt Abweichungen hervor.
Hinweis: Ein Gespräch muss mindestens 2 Nachrichten von Fin und 2 Nachrichten vom Kunden enthalten, um in einem Monitor berücksichtigt zu werden.
Verfeinern und erneut testen
Aktualisieren Sie die Beschreibung der Flag criteria und führen Sie den Test erneut durch, bis die Ergebnisse genau widerspiegeln, was der Monitor erfassen soll. Verwenden Sie die Schaltfläche Formulierung verfeinern, damit die KI Ihre flag criteria automatisch umformuliert – das kann helfen, die Sprache zu präzisieren und die Genauigkeit zu verbessern, ohne die Kriterien manuell neu schreiben zu müssen.
Sobald der Monitor erstellt wurde, beginnt er mit der Suche nach Übereinstimmungen und erscheint auf Ihrer Monitor-Seite. Sie können die Konfiguration bei Bedarf jederzeit bearbeiten.
Archivierung und Wiederherstellung von Monitoren
Um Ihre Monitor-Seite übersichtlich zu halten, können Sie Monitore archivieren, die Sie nicht mehr aktiv verfolgen müssen. Die Archivierung blendet einen Monitor in der Standardansicht aus, ohne ihn oder seine historischen Daten zu löschen.
So archivieren Sie einen Monitor
Klicken Sie im Menü mit den drei Punkten auf einer Monitor-Karte auf der Monitor-Seite und wählen Sie Monitor archivieren. Der Monitor wird aus der Hauptansicht ausgeblendet, bleibt aber unter dem Filter Archivierte Monitore zugänglich.
So stellen Sie einen Monitor wieder her
Wechseln Sie auf der Monitor-Seite im Filter-Dropdown zu Archivierte Monitore. Klicken Sie im Menü mit den drei Punkten auf der Monitor-Karte und wählen Sie Monitor wiederherstellen. Im Bestätigungsdialog können Sie optional Verpasste Gespräche der letzten 2 Wochen nachfüllen aktivieren, um Gespräche nachzuholen, die während der Archivierung stattgefunden haben. Klicken Sie auf Wiederherstellen, um ihn zu reaktivieren.
So schließen Sie eine Bewertung ab
Gehen Sie zur Unreviewed-Warteschlange auf der Monitor-Seite.
Wählen Sie ein Gespräch aus.
Füllen Sie alle fehlenden Scorecard-Kriterien aus. KI-generierte Bewertungen können durch Klicken auf die Bewertung überschrieben werden. Beachten Sie, dass das Ausfüllen aller Bewertungen den Bewertungsstatus nicht automatisch aktualisiert; Sie müssen ihn manuell setzen, sobald die Bewertung abgeschlossen ist.
Fügen Sie bei Bedarf eine Notiz hinzu – zum Beispiel „dies benötigt eine Inhaltsaktualisierung“.
Sobald alle Kriterien bewertet sind, setzen Sie den Bewertungsstatus auf Abgegeben, um die Bewertung als abgeschlossen zu markieren. Um eine Bewertung nach Abgabe zu ändern, klicken Sie auf Bewertung überarbeiten, aktualisieren die Bewertungen und klicken dann auf Revision absenden. Die Bewertung bleibt Abgegeben.
KI-generierte Bewertungen können bei Bedarf von menschlichen Prüfern überschrieben werden. Prüfer können die Warteschlange nach ihrem eigenen Namen filtern, um sich auf ihnen zugewiesene Gespräche zu konzentrieren. Bewertungsstatus-Etiketten zeigen an, ob ein Gespräch bewertet wurde.
Monitor-Beschränkungen
Beachten Sie die folgenden Beschränkungen:
Ein Gespräch muss mindestens 2 Nachrichten von Fin und 2 Nachrichten vom Kunden enthalten, um in einem Monitor berücksichtigt zu werden.
Telefonanrufe werden unterstützt, einschließlich Anrufe, die Fin Voice beantwortet, und Anrufe, die ein Teammitglied entgegennimmt. Stellen Sie den Initial channel-Filter des Monitors auf Phone call. CX-Score-Filter funktionieren nur für Textgespräche, daher passt ein Monitor mit CX-Score-Filter auf keine Anrufe. Ein Anruf muss mindestens 2 Wechsel vom Anrufer und 2 Wechsel von Fin oder einem Teammitglied enthalten, um berücksichtigt zu werden.
Customer tickets und tracker tickets werden nicht in Monitore aufgenommen – nur Gespräche.
Beim erstmaligen Erstellen eines Monitors können Sie bis zu 90 Tage historische Gespräche nachfüllen.
Sie können bis zu 20 Monitore mit natürlichen Sprach-flag criteria erstellen. Monitore mit vordefinierten Filtern sind unbegrenzt.
Scorecards unterstützen bis zu 20 KI-bewertete Kriterien. Manuell bewertete Kriterien sind unbegrenzt.
Hinweis: Das KI-Kriterienlimit gilt für den gesamten Arbeitsbereich, nicht pro Scorecard. Dies stellt sicher, dass users den tatsächlichen Umfang des Limits verstehen und Verwirrung bei der Konfiguration von Scorecards vermeiden.
FAQs
Kann dasselbe Gespräch in mehreren Monitoren erscheinen?
Kann dasselbe Gespräch in mehreren Monitoren erscheinen?
Ja, jeder Monitor läuft unabhängig als Ja/Nein-Prüfung, sodass ein Gespräch, das den Kriterien mehrerer Monitore entspricht, in jedem markiert wird. Ein Klick auf das Gespräch zeigt genau, warum es von diesem speziellen Monitor markiert wurde.
Wenn ein Gespräch bewertet wurde und dann wieder geöffnet wird, wird es erneut bewertet?
Wenn ein Gespräch bewertet wurde und dann wieder geöffnet wird, wird es erneut bewertet?
Nein. Ein Gespräch wird pro Monitor nur einmal bewertet. Wenn das Gespräch später wieder geöffnet wird, weil der Kunde eine neue Nachricht sendet, wird es unter derselben Monitor-Version nicht erneut abgeglichen oder bewertet. Die ursprüngliche Bewertung ist die einzige, die aufgezeichnet wird.
Funktionieren Monitore für Fin Voice?
Funktionieren Monitore für Fin Voice?
Ja, Monitore funktionieren für Fin Voice. Sie können Fin Voice-Anrufe und Anrufe, die ein Teammitglied entgegennimmt, zu einem Monitor hinzufügen und sie mit KI-Kriterien, manuellen Kriterien oder beidem bewerten. Stellen Sie den Initial channel-Filter des Monitors auf Phone call. Für Einrichtungsschritte und Einschränkungen siehe So überprüfen Sie Telefonanrufe in Monitoren.
Werden tickets von Monitoren bewertet?
Werden tickets von Monitoren bewertet?
Nein, weder customer tickets noch tracker tickets werden in Monitore aufgenommen – nur Gespräche.
Wer kann Berechtigungen zuweisen oder ändern?
Wer kann Berechtigungen zuweisen oder ändern?
Nur Workspace-Admins können Berechtigungen für Teammitglieder aktivieren oder ändern. Wenn Sie keinen Admin-Zugang haben, bitten Sie Ihren Workspace-Admin, Ihre Einstellungen zu aktualisieren.
Brauche ich beide Berechtigungen, um Gespräche zu überprüfen?
Brauche ich beide Berechtigungen, um Gespräche zu überprüfen?
Für die tägliche Überprüfung (Gespräche lesen, Scorecards ausfüllen) benötigen Sie nur Can view Fin und Automation settings. Die zweite Berechtigung (Can create, edit and internally share Reports) ist erforderlich, wenn Sie Monitors und Scorecards erstellen, bearbeiten oder löschen müssen.
Wie lang muss ein Gespräch mindestens sein, damit ein Monitor es bewerten kann?
Wie lang muss ein Gespräch mindestens sein, damit ein Monitor es bewerten kann?
Ein Gespräch muss mindestens 2 Nachrichten von Fin und 2 Nachrichten vom Kunden enthalten, um in einem Monitor berücksichtigt zu werden.












